Programa de prácticas de Lineage: Experiencia real en un sector importante

Cada año, Lineage busca a los mejores y más brillantes estudiantes de Norteamérica para que participen en nuestro programa de prácticas de verano. El programa está diseñado para proporcionar a los estudiantes una experiencia práctica y real en el campo de la logística y la gestión de la cadena de suministro. Nos sentamos con Amanda Cook, antigua becaria y ahora Jefa de Producto a tiempo completo, para que nos hablara de su experiencia.

¿Qué le atrajo del Programa de Prácticas de Lineage?

Corría el año 2018 cuando me inscribí en el programa de prácticas Lineage. Estudiaba en la Universidad Estatal de Michigan, primero ingeniería mecánica y luego economía, y trabajaba como ayudante de profesor en la universidad. Lo que realmente quería hacer era Gestión de Proyectos, pero no podía encontrar un programa de prácticas que ofreciera experiencia del mundo real en ese campo. Entonces oí hablar del programa de Lineage.

Lo que realmente me enganchó fue el hecho de que hay un programa orientado directamente a la gestión de proyectos, que ofrece una experiencia seria en la gestión de proyectos reales dentro de la empresa. Sabía que tenía que intentarlo.

¿Qué quería conseguir con el programa?

Mis expectativas para las prácticas eran que me enseñaran cómo era realmente una carrera en gestión de proyectos. No quería la versión "esponjosa", en la que todo lo que ves son las cosas buenas cuando los proyectos salen a la perfección, ni la versión simplificada, en la que todo lo que hacía era sentarme en silencio en las reuniones y tomar notas. Quería ver cómo era realmente un gestor de proyectos, tanto en los días buenos como en los malos, para prepararme para la realidad de ese trabajo. Quería una respuesta a la pregunta: "¿La gestión de proyectos es para mí?". Y eso es exactamente lo que obtuve.

¿Qué tipo de experiencias "en el trabajo" has tenido?

Las prácticas me aportaron muchas experiencias valiosas en el trabajo. Pude asistir a muchas reuniones para ver en qué estaban trabajando los distintos equipos, pero también tuve mi propio gran proyecto de enfoque junto con un puñado de proyectos más pequeños en los que trabajar. Mi proyecto principal se centraba en la expansión automatizada de Sunnyvale, que fue lo mejor para mí porque me mostró cómo Lineage está revolucionando el sector. Recuerdo que estaba muy orgulloso y emocionado de haber trabajado, incluso como becario, en uno de los proyectos más interesantes de Lineage.

¿Cómo le afectaron sus mentores directos durante el programa?

Mis dos jefes de gestión, Tiara y Tracy, tenían mucha experiencia en gestión de proyectos y me proporcionaron una orientación muy valiosa a lo largo del programa. Tiara se centraba más concretamente en los proyectos de construcción, Sunnyvale en aquel momento, y Tracy apoyaba los proyectos de energía. Aprendí mucho de cada una de ellas, ya que cada una tenía su propio estilo de gestión de proyectos.

Aún recuerdo un momento concreto en el que Tiara me enseñó a poner al día al equipo de dirección ejecutiva cuando un proyecto pasa a "rojo" y a proponer las medidas necesarias para volver a ponerlo en marcha. Fue genial ver cómo los directivos veían los proyectos en "rojo" como una oportunidad para que todos nos reuniéramos y trabajáramos en una solución para que volviera a estar en "verde". Esa mentalidad es algo en lo que todavía pienso y que aprecio.

¿Tuvo contacto con altos cargos, e incluso ejecutivos?

Durante mis prácticas tuve la oportunidad de conocer a muchos directivos. Tuvimos reuniones semanales con cada uno de los líderes de ELT para conocer sus responsabilidades y recibir asesoramiento profesional. Un momento que siempre me ha llamado la atención fue cuando Jeff Rivera (Director de Operaciones) se sentó con toda nuestra clase de becarios y nos preguntó qué cambiaríamos de Lineage. Estaba realmente interesado y le importaban nuestras respuestas. Algunas de las ideas que se nos ocurrieron, como centrarnos en el desarrollo y la innovación y ofrecer más oportunidades de voluntariado, se pusieron en práctica más adelante.

El hecho de que la dirección de Lineage nos escuchara y se preocupara por nosotros es algo que aún tengo presente.

¿Qué habilidades aprendiste/desarrollaste a lo largo del programa para prepararte para tu futuro?

A lo largo del programa aprendí y perfeccioné muchas técnicas. Me ayudó mucho a mejorar la gestión del tiempo y a adquirir conocimientos básicos de gestión de proyectos, como la creación de un plan de proyecto, la organización de reuniones, la toma de notas y el seguimiento de las acciones. Al final del programa confiaba en mis capacidades como gestor de proyectos.

¿Hay algo en la cultura de trabajo de Lineage que te haya llamado la atención?

Lo que más me llamó la atención fue lo mucho que todos vivían los valores de Lineage. Había trabajado en empresas que exhibían sus valores por todas partes, pero nunca se preocupaban realmente por ellos. Pero en Lineage, incluso como becario, siempre me sentí respetado, valorado y visto. Me trataban igual que a cualquier miembro del equipo a tiempo completo. Siempre me animaron a compartir mis ideas porque mi nueva perspectiva podía aportar valor al equipo.

¿Qué ha pasado desde que terminó sus prácticas?

Tras finalizar mis prácticas, me contrataron como gestor de proyectos asociado a tiempo completo en Lineage. Desde entonces, me ascendieron a Project Manager y luego a Product Manager en nuestro departamento de Tecnologías de la Información. También he sido capaz de apoyar a los primeros profesionales de Lineage ayudando a facilitar el programa de prácticas de Lineage y trabajando como presidente de nuestro grupo de recursos para los primeros empleados.

Descubra adónde puede llevarle el programa de prácticas de Lineage

El programa de prácticas de Lineage es una oportunidad fantástica para los estudiantes que buscan adquirir experiencia real en logística y gestión de la cadena de suministro. Amanda Cook, Product Manager en Lineage, comparte su perspectiva única sobre el programa y lo que aprendió de sus mentores directos y de su contacto con líderes senior y ejecutivos. Desde el trabajo práctico en proyectos significativos hasta el desarrollo de habilidades cruciales en gestión del tiempo y gestión de proyectos, el programa de prácticas de Lineage prepara a sus becarios para el éxito en sus futuras carreras. Con una cultura de apoyo y valores en el lugar de trabajo, Lineage ofrece una experiencia de prácticas única.

Si tú o alguien que conoces está buscando una experiencia valiosa y un programa de prácticas como ningún otro, echa un vistazo al Programa de Prácticas 2023 de Lineage. Tenemos oportunidades en Gestión de Proyectos, Ciencia de Datos, Ingeniería/Sostenibilidad, Recursos Humanos, Finanzas, Transporte/Logística y Tecnología de la Información. ¡ Inscríbete hoy mismo!